Personalentwicklung

Personalentwicklung zielt darauf ab, Mitarbeitende systematisch zu qualifizieren, weiterzubilden und auf zukünftige Aufgaben vorzubereiten.

• Umfasst Trainings, Workshops, E-Learning, Mentoring, Feedback-Gespräche und Karriereplanung.

• Erfolgreiche Personalentwicklung führt zu höherer Leistungsfähigkeit, Flexibilität und Mitarbeiterbindung. Digital integriert sie sich in Tools wie Aplano, indem Qualifikationen den Einsatzprofilen zugeordnet, Fortschrittsdaten dokumentiert und Entwicklungszeiten in den PEP eingebunden werden. Wikipedia